HBR On Managing Yourself - Quản Lý Bản Thân

HBR On Managing Yourself - Quản Lý Bản Thân

-     Thuộc Top 100 cuốn sách bán chạy nhất Amazon

-     Cuốn sách gối đầu giường của giới trẻ và các nhà lãnh đạo

Bạn có đang ‘bơi’ trong công việc? Bạn có đang loay hoay đối mặt với những thách thức ngày càng gia tăng? Stress vì mọi thứ đều rối tung lên và cảm thấy áp lực đè nặng đôi vai? Bạn đổ lỗi cho công việc, ‘Tôi có quá nhiều việc phải làm mà thời gian thì quá ít’. Nhưng bạn không thể thay đổi công việc hay áp lực từ công việc, bạn chỉ có thể thay đổi chính mình.

Quản lý bản thân sẽ giúp bạn:

-     Cân bằng bốn chiều của cuộc sống: công việc, bản thân, gia đình và xã hội;

-     Thiết lập những thói quen nhỏ mang lại hiệu suất lớn;

-     Chữa trị căn bệnh mất tập trung trong thời đại công nghệ;

-     Kiểm soát công việc;

-     Kiểm soát cảm xúc cá nhân…

+Cuốn sách bao gồm 10 bài viết bán chạy nhất trên Harvard Business Review:

Bạn đương đầu với cuộc sống như thế nào?

Cách thức lên chiến thuật cho cuộc đời mình

1. 1.   Quản lý bản thân

Tìm hiểu chính mình

1. 2.   Quản lý thời gian: chú khỉ thuộc về ai?

Quản lý và xử lý công việc tối ưu (đặc biệt hiệu quả cho các nhà quản lý)

1. 3.   Sự kiên cường làm việc như thế nào?

Ý nghĩa của những trải nghiệm trong cuộc sống và cách thức rèn luyện tính kiên cường

1. 4.   Quản lý năng lượng, đừng quản lý thời gian

Tổ chức công việc, làm việc hiệu quả, làm ít – năng suất cao

1. 5.   Mạch điện quá tải

Nhận biết căn bệnh mất tập trung, giảm chú ý để phòng ngừa và chữa trị

1. 6.   Lãnh đạo tốt hơn, sống sung túc hơn

Cân bằng bốn chiều của cuộc sống: công việc, bản thân, gia đình và xã hội;

1. 7.   Giành lại công việc

Tập trung vào những công việc thực sự đem lại giá trị cao

1. 8.   Những thời khắc huy hoàng: Tiến vào trạng thái lãnh đạo căn bản

Học cách đưa bản thân tiến vào trạng thái hoạt động tối ưu nhất

1. 9.   Chúng ta tự hỏi điều gì khi nhìn vào gương?

Sống đúng với lương tâm của mình

1. 10.  Lãnh đạo sơ đẳng: Bí mật của một hiệu suất cao

Cách thức lãnh đạo và đối xử với mọi người bằng trí tuệ xúc cảm

+CÁC TÁC GIẢ:

Harvard Business Review: là điểm đến hàng đầu cho tư duy quản lý thông minh. Thông qua tạp chí hàng đầu của mình, 11 tạp chí được cấp phép quốc tế, sách của Nhà xuất bản Đánh giá kinh doanh Harvard và các nội dung số được xuất bản trên HBR.org, Harvard Business Review cung cấp cho các chuyên gia trên khắp thế giới những hiểu biết sâu sắc và các thực tiễn tốt nhất để lãnh đạo hiệu quả hơn và tạo ra tác động tích cực cho các tổ chức của họ.

Cuốn sách có sự góp mặt của nhiều tác giả lừng danh thế giới như:

-        STEPHEN R. COVEY là tác giả cuốn 7 thói quen để thành đạt, Tư duy tối ưu…

-        PETER DRUCKER là chuyên gia hàng đầu thế giới về tư vấn quản trị.

-        DANIEL GOLEMAN là chuyên gia về tâm lý, tác giả nhiều đầu sách bán chạy nhất thế giới như Trí tuệ xúc cảm, Trí tuệ xúc cảm ứng dụng trong công việc, Trí tuệ xã hội…

+TRÍCH ĐOẠN HAY:

Nếu bạn không được định hướng bởi một mục đích rõ ràng, bạn rất có thể sẽ phung phí thời gian và sức lực của mình chỉ để đạt được những thành tựu hữu hình nhất, dễ đo lường nhất, ngắn hạn nhất, chứ không phải là những gì thực sự quan trọng với bạn.

-  Clayton M. Christensen

Hãy tìm môi trường phù hợp nhất, và bạn sẽ tự biến đổi bản thân từ một nhân viên chỉ thuộc vào hạng ”chấp nhận được“ trở thành một ngôi sao sáng giá.

-  Peter F. Drucker

Khi mọi người có thể kiểm soát tốt hơn những cảm xúc của mình, họ có thể cải thiện chất lượng năng lượng cá nhân, bất kể áp lực bên ngoài đang đè nặng lên họ như thế nào.

-  Tony Schwartz và Catherine McCarthy